鑄牢中華民族共同體意識丨女電焊工成長記

9月11日，阿曼尼薩·麥麥提托乎提（右）與同事焊接鍋爐。通訊員 孫興隆攝

　　天山網(wǎng)-新疆法治報記者 趙書城 張蕾 通訊員 孫興隆 周富兵

　　9月11日，新疆鑫瑞億達聯(lián)通設備有限公司（以下簡稱：鑫瑞億達公司）生產(chǎn)廠區(qū)熱鬧非凡，工人們忙著搬運鋼板，裁剪焊接，一旁的空地上，幾座小鍋爐已具雛形。

　　阿曼尼薩·麥麥提托乎提站在鍋爐旁的腳手架上，一手舉著護目鏡，另一手拿著焊槍。伴著電流聲，她手中的焊槍“吻”上鋼板，瞬間火花四濺。

　　阿曼尼薩是電焊工。在今年舉行的第三屆新疆工匠職業(yè)技能大賽中，她憑著精湛的焊接技術獲評“優(yōu)秀婦女建筑工匠”稱號，還獲得了2000元獎金。

　　5年前，阿曼尼薩還只是個無一技之長的家庭婦女。2020年，丈夫售賣二手車的生意受挫，阿曼尼薩家的經(jīng)濟收入銳減。為貼補家用，她萌生外出工作的念頭。彼時，鑫瑞億達公司剛落戶墨玉縣普恰克其鎮(zhèn)巴什普恰克其村不久，急招電焊工人。為護航企業(yè)發(fā)展，和田地委政法委駐巴什普恰克其村工作隊（以下簡稱：工作隊）主動介入，通過居民微信群、走訪宣傳等形式發(fā)布招聘信息，并引導企業(yè)合規(guī)用工，明確工資支付、社保繳納等法定責任。

　　2020年5月，從工作隊干部口中聽到招工消息，阿曼尼薩第一時間報名。應聘、簽訂勞務合同，不到一周，她成為一名電焊工學徒。

　　學徒生涯并不順利。鑫瑞億達公司主營鍋爐生產(chǎn)、銷售，培訓體系以國家通用語言為主，技術手冊是國家通用語言文字、老師傅實操時用普通話教學，普通話水平不高的阿曼尼薩聽不懂、看不懂，很難適應學徒工作。

　　難關擺在眼前，阿曼尼薩想放棄。工作隊干部得知阿曼尼薩遇到的挑戰(zhàn)，主動聯(lián)系當?shù)赝诵萁處?，助其學習國家通用語言文字，并派員在實操現(xiàn)場為其翻譯老師傅教授的內(nèi)容。但阿曼尼薩的接受能力有限，學習又很枯燥，好幾次，她都打算辭職，可話到嘴邊又憋了回去，“大家都在幫助我，學不出來，我自己都不好意思?！卑⒙崴_說。

　　學無捷徑，唯有苦練。阿曼尼薩勤學鉆研，白天抽空學習國家通用語言，晚上回家，她還要向上小學的兒子請教，鞏固所學知識；老師傅教授的內(nèi)容需要消化，她放棄午休時間，頂著烈日泡在生產(chǎn)廠區(qū)一遍遍練習。

　　功夫不負有心人。經(jīng)過2年多的刻苦學習，阿曼尼薩不僅能與老師傅順暢交流，還能通讀技術手冊，她的焊接技術因而進步飛快，成為了公司的技術骨干。

　　阿曼尼薩的勵志故事在當?shù)貍鞑ラ_來，引得不少周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的婦女聞名而來。

　　“這兩年，我們在墨玉縣新招了35名工人，其中70%是女性?！宾稳饍|達公司生產(chǎn)廠區(qū)總經(jīng)理吳勇宏說。

　　新人陸續(xù)進廠，阿曼尼薩也迎來了她的新角色。去年，她成為公司的業(yè)務指導員。新工人中，多數(shù)是曾經(jīng)在家務農(nóng)的女性。面對新環(huán)境、新崗位，她們也遇到了阿曼尼薩曾經(jīng)有過的迷茫與挑戰(zhàn)。

　　阿曼尼薩主動承擔起教學任務，既教國家通用語言文字，也傳授實操技術。她結合自己的學習經(jīng)驗，與“訪惠聚”駐村工作隊合作，分組為新工人量身定制學習計劃，鼓勵她們踏實學習、積極進取，掌握一技之長。如今，新工人以5人一組分工協(xié)作，每組只用半個月就能獨立完成一臺小型鍋爐的制作，工作效率比以往提高了一倍。

　　“現(xiàn)在大家每月工資基本能達到4000元左右，能承擔起一半的家庭經(jīng)濟收入。婦女真是半邊天！”阿曼尼薩高興地說。

　　回顧這5年，她感慨道：“在大家的幫助下，我的生活發(fā)生了翻天覆地的變化。我永遠銘記這份團結友愛、互幫互助的深情厚誼?！?/p>